管理的名言妙语(管理的名言警句)
有关于管理的名言警句(精选105条)
在日常学习、工作和生活中,大家都有令自己印象深刻的名言警句吧,名言警句可以用来鞭策自己,帮助我们保持良好的心理状态,树立信心。究竟什么样的名言警句才是优秀经典的名言警句呢?
1、战略越精炼,就越容易被彻底地执行。――花旗银行董事长约翰・里德
2、可持续竞争的惟一优势来自于超过竞争对手的创新能力。――著名管理顾问詹姆斯・莫尔斯
3、顾客是重要的创新来源。――管理学家汤姆・彼得斯
4、第一,不许说竞争对手的坏话;第二,不许说竞争对手的坏话;第三,还是不许说竞争对手的坏话。――阿里巴巴网站总裁马云
5、21世纪,没有危机感是最大的危机。――哈佛商学院教授理查德・帕斯卡尔
6、管理就是决策。――赫伯特・西蒙
7、管理层次越少越好。――本・比德维尔
8、能用他人智慧去完成自己工作的人是伟大的。――管理专家旦恩・皮阿特
9、管理是一种严肃的爱。――美国国际农机商用公司董事长西洛斯・梅考克
10、新经济时代,不是大鱼吃小鱼,而是快鱼吃慢鱼。――美国思科公司总裁钱伯斯
11、员工培训是企业风险最小,收益最大的战略性投资。――著名的企业管理学教授沃伦・贝尼斯
12、大成功靠团队,小成功靠个人。――世界首富比尔・盖茨
13、微软离破产永远只有18个月。――世界首富比尔・盖茨
14、成功的企业领导不仅是授权高手,更是控权的高手。――管理专家彼特・史坦普
15、不创新,就灭亡。――福特公司创始人亨利・福特
16、把我们顶尖的20个人才挖走,那么我告诉你,微软会变成一家无足轻重的公司。――世界首富比尔・盖茨
17、合作是一切团队繁荣的根本。――美国自由党领袖大卫・史提尔
18、全世界没一个质量差、光靠价格便宜的产品能够长久地存活下来。――华硕总经理徐世明
19、企业的成功靠团队,而不是靠个人。――管理大师罗伯特・凯利
20、爱你的员工吧,他会百倍地爱你的企业。――法国企业界名言
21、除了心存感激还不够,还必须双手合十,以拜佛般的虔诚之心来领导员工。――日本经营之神松下幸之助
22、质量是维护顾客忠诚的最好保证。――通用电气公司总裁杰克・韦尔奇
23、质量等于利润。――汤姆・彼得斯
24、卓有成效的管理者善于用人之长。――著名管理学家彼得・杜拉克
25、把一件简单的事做好就不简单,把每一件平凡的事做好就不平凡。――海尔公司总裁张瑞敏
26、在企业内部,只有成本。――美国管理大师彼得・杜拉克
27、感情投资是在所有投资中,花费最少,回报率最高的投资。――日本麦当劳董事长藤田田
28、企业的执行力靠的就是纪律。――中国台湾华建公司总裁卢正昕
29、多想一下竞争对手。――世界首富比尔・盖茨
30、创新是做大公司的惟一之路。――管理大师杰弗里
31、管理者的最基本能力:有效沟通。――英国管理学家L・威尔德
32、以爱为凝聚力的公司比靠畏惧维系的公司要稳固得多。――美国西南航空公司总裁赫伯・凯莱赫
33、奖励什么,就会得到什么。――管理专家米契尔・拉伯福
34、质量等于利润。――管理思想家汤姆・彼得斯
35、细节的不等式意味着1%的错误会导致100%的错误。――《细节决定成败》作者汪中求
36、把你的竞争对手视为对手而非敌人,将会更有益。――哈佛商学院教授罗莎贝斯・莫斯・坎特
37、造人先于造物。――日本经营之神松下幸之助
38、魔鬼存在于细节之中。――国际建筑大师密斯・凡・德罗
39、沟通是管理的浓缩。――沃尔玛公司总裁山姆・沃尔顿
40、20世纪是生产率的世纪,21世纪是质量的世纪。――美国著名质量管理学家约瑟夫・朱兰博士
41、一次良好的撤退,应和一次伟大的胜利一样受到奖赏。――瑞士军事理论家菲米尼
42、竞争对手就像磨刀石一样,它把我们磨得非常的锋利,然后我们就手起刀落,把竞争对手给砍掉了。――3721网站总裁周鸿t
43、不善于倾听不同的声音,是管理者最大的疏忽。――美国女企业家玛丽・凯
44、创新就是创造一种资源。――彼得・杜拉克
45、如果你不能战胜对手,就加入到他们中间。――美国企业界名言
46、最好的CEO是构建他们的团队来达成梦想,即便是迈克尔・乔丹也需要队友来一起打比赛。――通用电话电子公司董事长查尔斯・李
47、不要把所有的鸡蛋放在同一个篮子里。――美国经济学家托宾
48、自始自终把人放在第一位,尊重员工是成功的关键。――IBM创始人托马斯・沃森
49、管理层次越少越好。――克莱斯勒汽车公司董事长本・比德维尔
50、企业管理过去是沟通,现在是沟通,未来还是沟通。――日本经营之神松下幸之助
51、让流程说话,流程是将说转化为做的惟一出路。――战略专家姜汝祥
52、经营管理,成本分析,要追根究底,分析到最后一点。――台塑集团董事长王永庆
53、20世纪是生产率的世纪,21世纪是质量的世纪,质量是和平占领市场最有效的武器。――约瑟夫・朱兰博士
54、为顾客节省每一分钱。――沃尔玛创始人山姆・沃尔顿
55、省钱就是挣钱。――美国石油大王约翰・洛克菲勒
56、多挣钱的方法只有两个:不是多卖,就是降低管理费。――克莱斯勒汽车公司总裁李・艾柯卡
57、如果强调什么,你就检查什么;你不检查,就等于不重视。――IBM公司总裁郭士纳
58、一个成功的决策,等于90%的信息加上10%的直觉。――美国企业家S・M・沃尔森
59、无法评估,就无法管理。――管理学家琼・玛格丽塔
60、授权就像放风筝,部属能力弱线就要收一收,部属能力强了就要放一放。――国际战略管理顾问林正大
61、管理就是做好无数小的细节工作。――国际战略管理顾问林正大
62、企业未来的竞争,就是细节的竞争。――商业教皇布鲁诺・蒂茨
63、授权并信任才是有效的授权之道。――管理专家柯维
64、千方百计请一个高招的专家医生,还不如请一个随叫随到且价格便宜的江湖郎中。――管理学者詹姆斯・柯林斯
65、危机不仅带来麻烦,也蕴藏着无限商机。――美国大陆航空公司总裁格雷格・布伦尼曼
66、企业即人。――日本经营之神松下幸之助
67、一个伟大的企业,对待成就永远都要战战兢兢,如覆薄冰。――海尔集团总裁张瑞敏
68、领导者是能够将一群人带到他们自认为去不了的地方的人。
69、管理就是决策。――美国著名管理学家赫伯特・西蒙
70、企业最大的资产是人。――日本经营之神松下幸之助
71、不放过任何细节。――日本经营之神松下幸之助
72、将合适的人请上车,不合适的人请下车。――管理学者詹姆斯・柯林斯
73、对产品质量来说,不是100分就是0分。――日本经营之神松下幸之助
74、差错发生在细节,成功取决于系统。――全球最大的连锁饭店马瑞特总裁比尔・马瑞特
75、是员工养活了公司。――亚州首富李嘉诚
76、如果有一个项目,首先要考虑有没有人来做。如果没有人做,就要放弃,这是一个必要条件。――联想集团总裁柳传志
77、管理就是沟通、沟通再沟通。――杰克・韦尔奇
78、你不能衡量它,就不能管理它。――管理大师彼得・杜拉克
79、预防是解决危机的最好方法。――英国危机管理专家迈克尔・里杰斯特
80、我们宣布讲究实绩、注重实效,却往往奖励了那些专会做表面文章、投机取巧的.人。――管理专家米契尔・拉伯福
81、三流的点子加一流的执行力,永远比一流的点子加三流的执行力更好。――日本软银公司董事长孙正义
82、一个公司要发展迅速得力于聘用好的人才,尤其是需要聪明的人才。――世界首富比尔・盖茨
83、不能搞平均主义,平均主义惩罚表现好的,鼓励表现差的,得来的只是一支坏的职工队伍。――管理学者史蒂格
84、在没出现不同意见之前,不做出任何决策。――美国通用汽车公司总裁艾尔弗雷德・斯隆
85、我今天就要打败你,我不睡觉也要打败你,这是我们的文化。――甲骨文中国公司总经理胡伯林
86、创新就是创造一种资源。――管理大师彼得・杜拉克
87、产品质量是生产出来的,不是检验出来的。――美国质量管理大师威廉・戴明博士
88、正确的决策来自众人的智慧。――美国社会学家T・戴伊
89、创新是惟一的出路,淘汰自己,否则竞争将淘汰我们。――英特尔公司总裁安迪・格罗夫
90、世界上每100家破产倒闭的大企业中,85%是因为企业管理者的决策不慎造成的。――世界著名的咨询公司美国兰德公司
91、用他,就要信任他;不信任他,就不要用他。――经营之神松下幸之助
92、惟一持久的竞争优势,就是比你的竞争对手学习得更快的能力。――壳牌石油公司德格
93、创造性模仿不是人云亦云,而是超越和再创造。――哈佛大学教授西奥多・莱维特
94、犹豫不决固然可以免去一些做错事的可能,但也失去了成功的机会。――美籍华裔企业家王安博士
95、决不能在没有选择的情况下,作出重大决策。――美国克莱斯勒汽车公司总裁李・艾柯卡
96、制定正确的战略固然重要,但更重要的是战略的执行。――联想集团总裁兼CEO杨元庆
97、信任固然好,监控更重要。――列宁
98、人才是利润最高的商品,能够经营好人才的企业才是最终的大赢家。――联想集团总裁柳传志
99、没有商品这样的东西。顾客真正购买的不是商品,而是解决问题的办法。
100、用人不在于如何减少人的短处,而在于如何发挥人的长处。――著名管理学家彼得・杜拉克
101、将良品率预定为85%,那么便表示容许15%的错误存在。――质量管理大师菲利普・克劳斯比
102、抓住时机并快速决策是现代企业成功的关键。――美国斯坦福大学教授艾森哈特
103、是员工养活了公司。――李嘉诚
104、只花一元钱的顾客,比花一百元的顾客,对生意的兴隆更具有根本性的影响力。
105、不只奖励成功,而且奖励失败。――杰克・韦尔奇