如何当好新训骨干(新训骨干如何当好新兵军旅“引路人”)
2024-04-09 10:37 geyange.com
连日来，新疆军区某团积极筹备春季新兵集训工作，严密组织新训干部骨干集训，助力他们加钢淬火，当好新兵军旅“引路人”。
此次集训采取实训实考、随机抽考的方式进行，围绕《军事体育训练大纲》《陆军军事训练大纲》，集中组织体能、技能培训，针对性解决新训干部骨干存在的短板弱项，着力提升他们的带兵能力。
为了上好入营第一课新训干部骨干，切实强化政治素养，主动学习政治理论知识，掌握相关法律法规，重温英雄模范事迹，努力提高自身文化功底，确保在新训过程中能够讲得出、教得会、答得上。
按纲施训首要的是把训练大纲“吃准”“吃透”，第一次带新兵的女兵班长郑依一门心思铆在训练大纲学习上，她结合《大纲》，一遍遍体悟手榴弹投掷动作要领，总结出了一套女兵专属训练技巧。
训练场上，队列训练、轻武器操作与使用手榴弹投掷等，各项基础课目及新兵入伍训练课目相继展开。打铁还需自身硬，新训干部骨干们把自己当成新兵，在训练场上严格要求自己，提升自身教学示范能力。
“军姿讲究‘三挺三收三结合’，新战友们刚到军营，行为不够规范，我们要从最基本的站、坐、行开始严格要求。”队列训练场上，新训干部骨干们重温队列动作及要领，确保能够带领新兵打牢基础。
“只有带兵人素质过硬，才能让新兵虎虎生威。”集训队队长介绍说，该团紧贴训练大纲，以“科学带兵、文明带兵、依法带兵、以情带兵”为宗旨，严密筹划新兵集训，切实把新兵带出精气神、带出战斗力、带出好作风。
▌作者丨李志强、姬宏刚、张学陈
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